Leading & Motivating Teams

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Formato disponible: Presencial

 

    • Objetivo principal: dotar al alumno de las herramientas necesarias para liderar proyectos profesionales donde la coordinación y motivación de equipos son una premisa imprescindible.

 

          • Temario principal del curso:
          •  

          • – Ejercicios de formación de equipos
          • – Estilos de aprendizaje
          • – Delegar en equipos
          • – Resolver conflictos
          • – Expresar satisfacción / insatisfacción
          • – Role play – un miembro del equipo no colaborativo
          • – Mejorando la comunicación
          • – Prevenir problemas comunicativos
          • – Calmar a las personas
          • – Role play – Active listening
          • – Reuniones de equipo
          • – Técnicas de reuniones
          • – Role play final

 

Contenido del Programa

 

– Team building exercises
– Learning Styles
– Delegation in Teams
– Resolving conflict
– Expressing satisfaction / dissatisfaction
– Role play – Uncooperative team member
– Improving communication
– Preventing communication breakdowns
– Calming people down
– Role play – Active listening
– Team meetings
– Meeting techniques
– Final role play
– Team building exercises
– Learning Styles
– Delegation in Teams
– Resolving conflict
– Expressing satisfaction / dissatisfaction
– Role play – Uncooperative team member
– Improving communication
– Preventing communication breakdowns
– Calming people down
– Role play – Active listening
– Team meetings
– Meeting techniques
– Final role play